看護師転職情報発信基地BLOG
看護師が子育てをしながらキャリアアップを果たすには、就職をしてすぐに自分の将来のキャリアプランの計画を立てるのはもちろんのこと、女性の医療従事者に優しい職場を見つけることが何よりも大切です。例えば、経営状態が良く人員にも余裕がある病院においては、時期によらず育児休暇の取得ができるところが多くあり、子育てのために十分に時間を使うことが可能です。最近では、女性だけでなく男性の看護師に対しても育児休暇を取得でき利用サポートを行う医療機関の数も増えているため、じっくりとそれぞれの病院の実績に目を向けることが大事です。
